分众传媒运营招聘，分众传媒运营招聘信息

一、媒体资源运维岗

1. 设备巡检与维护
   责全260万电梯终端设备的日常巡视，包括故障排查、广告画面拍照存档及设备维护。需熟悉电子设备基础维修技能，部分岗位要求土木或电气相关专业背景310。
2. 资源优化管理
   对无效网点进行梳理，参与楼宇点位的新签与合同续签，确保资源利用率。要求具备数据整理能力，部分岗位需适应夜班或性工作制313。

二、广告销售运营岗

1. 客户服务与投放执行
   协助销售团队制定媒介方，操作广告后台系统完成账户搭建、创意编排及投放监测。需掌握办公软件及数据分析工具，熟悉、小红书等平台规则者优先1011。
2. 销售支持与流程管理
   处理客户订单、供应商对账及回款跟踪，维护客户关系。要求具备财务基础（如函数应用）或1-3年电商运营经验，部分岗位需参与供应链金融工具操作610。

三、内容创作运营岗

1. 短视频与直播运营
   统筹直播带货全流程，包括脚本策划、选品、流量投放及GMV目标达成。需精通/淘系平台算，能通过Feed流等工具提升转化率，要求2-3年直播经验及热点捕捉能力15。
2. 新媒体内容策划
   责公众号、微博等平台的内容产出，结合行业热点撰写文或设计视觉素材。需熟练使用PS/PPT，学、广告学专业背景或医美行业经验者更具竞争力1113。

四、任职资格与薪酬福利

• 学历与经验：基础运维岗多要求中专或大专学历3，管理岗（如区域资源拓展）需本科及以上学历及3-5年行业经验13。销售运营类岗位偏好金融、市场营销专业1。
• 薪资结构：
  • 基础岗位月薪集中在4000-6000元（占比66%）812；
  • 高级内容运营或销售管理岗可达15K-30K，13薪及绩效金为常见福利612。
• 福利体系：五险一金、带薪年假、餐补为标配，部分岗位提供宿舍或交通补贴18。

五、工作地点与趋势

• 地域分布：上海占总量40%，其次为广州、、成都等一线城市，泉州、中山有新业务团队扩张需求1213。
• 能力升级方向：企业日益重视复合技能，如既懂广告投放又具备数据分析能力，或熟悉跨境结算、套期保值等金融工具的候选人更具优势116。
  分众传媒的运营体系紧密围绕电梯场景的媒体属性展开，从硬件维护到数字化营销形成完整链条，反映出线下流量精细化运营与内容电商融合的行业趋势。

分众传媒作为的电梯媒体集团，其运营岗位覆盖媒体资源管理、广告销售支持及内容创作三大心方向，以下为综合息的岗位需求分析：

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