━━━━━━━━━━
📌【𝗪𝗲𝗯𝗣𝗮𝗴𝗲𝘀锐评】
「日式偶像本质是𝗛𝘆𝗯𝗿𝗶𝗱怪兽——用韩式工业化𝗣𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻+美式𝗜𝗣思维+本土𝗢𝘁𝗮𝗸𝘂应援文化,构建出最病态也最精密的𝗙𝗮𝗻𝘀 𝗘𝗺𝗽𝗶𝗿𝗲(810)。
当我们在《创造营》𝟰𝟴系模式时,或许该思考:这套𝗦𝗰𝗮𝗿𝗹𝗲𝘁 𝗠𝗮𝗰𝗵𝗶𝗻𝗲,是否正在批量生产𝗛𝘂𝗺𝗮𝗻 𝗖𝗮𝗽𝗶𝘁𝗮𝗹𝗶𝘀𝗺的祭品?」

⚡️ 𝗣𝗮𝗿𝘁 𝟭|𝗝𝗿.养成系:杰尼斯的「少年工厂」
▎从木村拓哉到道枝駿佑,杰尼斯事务所用𝟱𝟬年时间打造了一套「活人版扭机」——每年吸收𝟴-𝟭𝟱岁素人少年成为𝗝𝗿.(Johnnys Junior),通过伴舞、综艺露脸积累原始人气。这些少年没有正式合同,却要经历𝟱-𝟭𝟬年残酷淘汰,只有𝟭%能正式出道1。
▎𝗝𝗿.的险在于:用免费劳动力(伴舞/舞台剧)筛选出「抗压能力MAX」的优质商品,却为这种「半成品养成感」疯狂买单,甚至出现「𝗝𝗿.比出道团更火」的奇观1!

🌟 𝗣𝗮𝗿𝘁 𝟮|𝗔𝗞𝗕𝟰𝟴式「可触摸偶像经济学」
▎秋元康的𝟰𝟴系帝玩的是「𝗙𝗮𝗻𝘀-𝗙𝗶𝗿𝘀𝘁」哲学:
❶ 𝟯𝟲𝟱天剧场公演 ➜ 把偶像变成「秋叶原便利店」般的存在2;
❷ 握手券𝗖𝗗 ➜ 单张专辑卖𝟭𝟬𝟬万?靠的是「𝟰𝟴张投票券𝗑𝟭𝟲𝟴𝟬元」的𝗖𝗗+握手会捆绑包28;
❸ 总选举𝗯𝗮𝘁𝘁𝗹𝗲 ➜ 氪金送推上位,直接决定资源分配,堪称「合化的𝗣𝟮𝗪模式」9。

💡 𝗣𝗮𝗿𝘁 𝟰|𝗗𝗮𝗿𝗸𝗦𝗶𝗱𝗲:光鲜背后的「𝗖𝗼𝗿𝗽𝘀𝗲 𝗙𝗮𝗰𝘁𝗼𝗿𝘆」
▎看似温情的养成系,本质是「𝗛𝘂𝗺𝗮𝗻 𝗙𝗮𝗿𝗺𝗶𝗻𝗴」:
▸ 杰尼斯𝗝𝗿.月薪仅𝟭𝟬万日元(约𝟰𝟴𝟬𝟬𝗥𝗠𝗕),却要承受𝟭𝟮小时训练1;
▸ 𝟰𝟴系成员被禁止恋,握手会𝟭秒/人的接触堪比「𝗔𝗜」39;
▸ 总选举𝗧𝗼𝗽𝟭𝟲成员拿走𝟴𝟬%资源,剩下的沦为「背景板」2。

🔥 𝗣𝗮𝗿𝘁 𝟯|𝗜𝗣永动机:从「岚」到虚拟偶像的跨次元叙事
▎杰尼斯深谙「𝗜𝗣矩阵」玩:
➊ 𝗦𝗠𝗔𝗣全员跨界成综艺𝗠𝗖/影帝,木村拓哉演次医生就能带动报考率飙升𝟯𝟬%7;
➋ 解散后的「岚」依然用「数字分身」开虚拟演唱会,𝗩𝗼𝘄𝘀声库卖到脱销47;
➌ 连丑闻都不𝗝𝗣𝗢𝗣帝——改名𝗦𝗺𝗶𝗹𝗲-𝗨𝗽后,旧团换皮照样榜7。

✨【日式偶像工业の造星密码】✨
相关问答